Referent ds. rekrutacji w Dziale Handlowym

Twój zakres obowiązków:

• Kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych (publikowanie ogłoszeń, selekcja aplikacji, prowadzenie rozmów rekrutacyjnych z kandydatami)
• Podpisywanie dokumentów kadrowych z pracownikami
• Zapewnianie sprawnego obiegu dokumentacji pracowniczej w firmie
• Sporządzanie raportów dotyczących przeprowadzanych procesów rekrutacyjnych i pracy Działu Rekrutacji
• Ścisła współpraca w ramach działań rekrutacyjnych z Kierownikami oraz Asystentkami w centrali oraz oddziałach
• Obsługa poczty elektronicznej

Nasze wymagania:

• Dyspozycyjność od poniedziałku do piątku w godz. 8-16 lub 9-17
• Umiejętność koordynowania kilku spraw jednocześnie
• Bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz samodzielność w działaniu
• Ambicjonalne podejście do powierzonych zadań
• Wykształcenie min. średnie

Mile widziane:

• Doświadczenie w pracy biurowej

To oferujemy:

• Stabilne warunki zatrudnienia w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• Możliwość nauki i przygotowanie do pracy na samodzielnym stanowisku w Dziale Rekrutacji
• Zapoznanie ze specyfiką pracy w wewnętrznym Dziale Rekrutacji
• Umowę zlecenie na okres trzech miesięcy, następnie umowę o pracę
• Przyjazną atmosferę pracy w gronie młodych ludzi
• Bezpłatny dojazd do/z pracy do najbliższego przystanku autobusowego